Çalışanların taleplerini alın, değerlendirin, yönetin.

Kurum içi birimler birbirlerinden hizmet alırlar, örneğin insan kaynakları tüm çalışanlara hizmet verir. Satınalma benzeri şekilde birimlere hizmet verir. Ayrıca dış hizmet alıcılılarının da sağlayıcıları iç birimlerdir. Örneğin teknik çözüm talebi geldiğinde müşteri ilişkileri talebi iç birimlere yönlendirir. Talep döngüsünü yönetmek için esnek talep aracını kullanın

• İzin taleplerini yönetin, çalışanlarınız mobil ortamdan kalan izinlerini görsünler ve izin talep etmelerini sağlayın.
  
  
• Şoförlü veya şoförsüz havuz taşıtlarının taleplerini yönetin, ek taşıt taleplerinin önüne geçin.
  
  
• İşletme türünüze göre talep türleri oluşturun ve talebi yerine getirecek sorumluları tanımlayın.
  
  
• Talep türlerinde onaylı ve onaysız talep tipleri belirleyin, onaysız talepler doğrudan sorumlularına atansın.
  
  
• Mobil ve web ortamından talep yapın.
  
  
• Onay yetkilisi işlemi tamamlayınca otomatik olarak sorumlulara görev açılsın.
  
  
• Onaylanan, onaylanmayan süreçte olan talepler izlensin, ilgililerine bildirimler gitsin.
  
  
• Talep istatistiklerini raporlayın, taleplerin maliyetleri, birimlere dağılımı, taleplerin gerçekleşme sürelerini izleyin, süreçlerinizi iyileştirin